В ЕАО открыта горячая линия для поддержки участников системы медицинского наставничества
В Еврейской автономной области открыта специализированная горячая линия для наставников и молодых специалистов. С 1 марта 2026 года наставничество стало обязательным этапом профессиональной адаптации для выпускников медвузов и колледжей, и канал оперативной связи призван помочь опытным врачам и молодым специалистам комфортно войти в новый формат работы и разобраться во всех организационных нюансах.
Наставничество в медицине — это принципиально новый институт профессионального становления. Его обязательный статус для выпускников медицинских вузов и колледжей закреплен Федеральным законом от 17 ноября 2025 года № 424-ФЗ, внесшим изменения в законы «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» и «Об образовании в РФ». Данная инициатива реализуется в рамках федерального проекта «Медицинские кадры» национального проекта «Продолжительная и активная жизнь».
Согласно новому закону, с 1 марта 2026 года каждый выпускник медицинского вуза обязан отработать три года в государственной медицинской организации под обязательным шефством более опытного коллеги.
Значимость реформы отметил Министр здравоохранения Российской Федерации Михаил Мурашко:
«В этом году мы сформировали новую систему наставничества, которая, по сути дела, является одной из самых инновационных в мире. Молодой специалист отныне начинает свой профессиональный путь в тех организациях, которые могут обеспечить его максимально комфортное и эффективное вхождение в профессию. Это не декларативные нормы, а создание, по сути, новой, полноценной инфраструктуры наставничества на уровне каждого субъекта и каждой больницы».
Поскольку процедура является новой и находится на этапе активного внедрения, у медицинских организаций и самих участников процесса возникает множество организационных, правовых и методических вопросов. Чтобы обеспечить бесперебойный запуск системы и оказать всестороннюю поддержку, в Еврейской автономной области запустили горячую линию.
Эксперты горячей линии разъяснят все аспекты наставничества — от требований к квалификации и оформления документов до мер финансового стимулирования и особенностей адаптации выпускников медицинских вузов и колледжей.
Обратиться на горячую линию могут все участники процесса: действующие наставники, кандидаты в наставники, руководители медучреждений, а также сами молодые специалисты (наставляемые).
Контактный телефон: 38288
Дополнительная клавиша: 2 (линия по вопросам наставничества)
Режим работы: с 09:00 до 18:00
Обеденный перерыв: с 13:00 до 14:00
